So verstehen wir Mitarbeit
| Hohe Fachlichkeit und Persönlichkeit sind Voraussetzung für verantwortungsvolle Mitarbeit | Jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter übernimmt und trägt Verantwortung17) für ihr/sein Aufgabengebiet. Um dies bestmöglichst zu erreichen, ist es erforderlich, daß jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter die eigenen fachlichen und persönlichen Fähigkeiten und Erfahrungen einbringt. Die Bereitschaft der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sich weiterzuentwickeln und weiterzubilden, garantiert ein hohes fachliches Niveau in allen Bereichen und gewährleistet die Qualität der Arbeitsergebnisse und Arbeitsbedingungen auf Dauer. Neue Ideen, Visionen und Kreativität der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter tragen zu hohen Leistungen bei und fördern ihre Eigeninitiative. |
| Aktive Arbeitsplatzgestaltung und konstruktiver Umgang miteinander motivieren | Aktive Arbeitsplatzgestaltung ermöglicht sinnerfülltes Engagement und ist eine wichtige Quelle der Motivation. Gegenseitige Anerkennung, konstruktive Kritik, in seiner Tätigkeit und als Person18) ernst genommen zu werden, prägen unseren Umgang miteinander. Wir gehen als Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter offen und ehrlich, eindeutig19) und partnerschaftlich miteinander um. Zwischen und in den Bereichen, Gruppen und Teams achten, brauchen und unterstützen wir uns gegenseitig. |
| Wir zeigen unsere gegenseitige Wertschätzung | Die gegenseitige Wertschätzung kann sich in verschiedenen Formen20) zeigen und drückt sich auch in alltäglichen Gesten aus. |
| Wir teilen uns unsere Erfahrungen mit und lernen voneinander | Offene Kommunikation21) erfordert, daß wir uns gegenseitig als gleichwertige Gesprächspartner achten, unabhängig von Ausbildung, Position und Alter. Sie zeichnet sich durch rechtzeitige Information, wechselseitiges Zuhören und das Geltenlassen unterschiedlicher Standpunkte aus. Wir teilen uns unsere Erfahrungen mit und lernen voneinander22). Wir gehen Probleme an und sind bestrebt, gemeinsam Lösungen zu finden. In unserer Einrichtung arbeiten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus unterschiedlichen Berufsgruppen23). Jede/r bringt ihre/seine speziellen Fachkenntnisse ein. Dadurch und durch gegenseitiges Lernen profitieren wir voneinander und steigern die Qualität unserer Arbeit. |
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